叮!你有一份来自面试有招的AI面试邀请函 请查收!
来源:网易新闻 发布时间:2020-08-16 23:52:56

想象一下,当你的同学为了参加短短十分钟的面试,需要耗费大量时间和精力,挤着公交地铁穿梭在城市的各个角落,而你只需要整理好衣服和发型,在宿舍里从容地打开手机,点开面试邀请,便可向名企发起挑战,是不是相当巴适?

这一切,并不是白日做梦,而是“面试有招”小程序为你倾力打造的新面试场景——AI面试!

AI面试是广西梯子科技有限公司(简称“梯子科技”)打造的,面向全体应届毕业生的全新互联网招聘神器“面试有招”的核心功能,通过AI面试,你不但可以足不出户便完成各种场景下的模拟面试训练,还能快速链接到优秀的企业资源,开启自己的职场生涯!

那么,今天我们就一起来看看,“面试有招”的AI面试,有哪些让人眼前一亮的特点呢?

 

一、丰富的使用场景,让你快速上手成为面试老司机!

“面试有招”中的AI面试,分为普通模拟面试和全真模拟面试两种模式。

在普通模拟面试下,用户不但可以对面试题目进行反复回答,通过每次回答后系统生成的结果,了解自己的优势与劣势,而且还能对自己的不足之处进行针对性训练,让用户在反复训练中,收获面试拿高分的能力!

而全真模拟面试则完全还原了面试的真实场景,每个面试题目,用户只有一次回答机会,用户必须拿出百分百的努力和全身心的投入,才能在面试中取得好的成绩!这无疑能让各位应届毕业生的抗压能力与实战能力实现质的飞跃!

 

二、题目智能生成,把你的升级闯关之路安排得明明白白!

“面试有招”会利用人工智能算法,根据不同的用户属性,如心仪企业、行业、优势、弱势等进行精准的匹配分析,推送不同的面试题目,让用户每一次打开产品,都能接受全新的挑战,如同穿梭在写字楼中各种形形色色的公司一般。“面试有招”在高度还原真实的面试场景的同时,也大大提升了用户面试训练的效率!

 

三、趣味化的使用体验,高度拟人的面试过程!

“面试有招”的AI面试首次引入了“面试机器人”概念,“面试机器人”可以对面试问题进行生动而逼真的提问。有趣的是,面试机器人还可以根据各位用户的声音,匹配不同的面试官性别!假如你是一个男生,面试机器人便会化身为一个干练又甜美的小姐姐,让你自然而然地放松下来;假如你是一个女生,面试机器人便会化身为一个英气逼人的霸道总裁,让你更加坚定地展示自己最优秀的一面!

 

四、阶梯式的能力提升方案,坚持下去终将破茧成蝶!

也许很多朋友会问,题库就这么多,我天天训练,过一阵子岂不是就彻底就没有什么新的花样了?

非也非也!“面试有招”的产品经理早就替你考虑到了这一点啦!

每一位用户在使用产品的过程中,所产生的能力分析数据,都会被系统记录在大数据库中并进行数据联动!每次面试结束后,系统都会为你进行查漏补缺,让你的面试能力不断升级。

坚持长期使用的用户,还有机会获得直接挑战优质企业的机会!

简而言之,“面试有招”的“AI面试”,是一个真正能做到对属性各不相同的用户,进行智能的专属一对一定制服务的特色功能!

相信有了“AI面试”的助力,每一位应届生都可以充分的利用自己的时间,通过普通模拟面试的功能学习,提升自己的面试技巧,在不断地自我挑战中成为面试达人,在求职的过程中交出漂亮答卷;同时也可以通过全真模拟面试,全方位的提升自己在应对真实面试场景下的抗压能力与实战素养,最终通过层层筛选,获得心仪offer!

另外,在“AI面试”的大数据联动功能下,优质出色的用户将会被收录进“面试有招”的后台数据库之中,并推荐匹配用户自身岗位与专业需求的各种职位,从而获得各大企业的真实面试邀约与实习试用机会,大大提升就业成功的概率!

让我们一起期待,校园招聘和人力资源管理的未来在“面试有招”的“AI面试”下,翻开新的篇章,进入变革与机遇并存的新时代,造福更多面临求职选择的应届毕业生吧

梯子科技告诉你:如何招到优秀的90后00后员工

梯子科技2020校招启动AI面试,高效率求职效果显著!

梯子科技推出新品“面试有招”,引领人力资源领域全新变革!